搜题，刷题，出题，就用题百科
登录
找答案
首页
【多选题】
手机使用
编辑下列选项中，属于薪酬文化及政策所讨论问题的有（ ）。
...更多
A.
把薪酬看成是“人力成本”还是“人力资本”
B.
薪酬理念是“物质报酬”还是“全面报酬”
C.
薪酬决策是侧重公平还是效率
D.
实行保密薪酬制度还是公开薪酬制度
考考朋友
求助朋友
反馈
下一题
参考答案：
登录免费查看参考答案
参考解析：
登录免费查看参考解析
知识点：
登录免费查看知识点
答题技巧：
登录免费查看答题技巧
被用于：
暂无，欢迎编辑补充
题百科 tibaike.com 为你提供【下列选项中，属于薪酬文化及政策所讨论问题的有（ ）】题目的被用于哪些试卷
题目讨论 0
发布
声明：以上题目由用户自己创建，编辑，若侵犯了你的权益，请发送邮箱到feedback@deepthink.net.cn, 我们会在三个工作日内处理。
创建题目
编辑题目
题目信息：
创建者：
刷刷题用户
编辑次数：
1
难易度：
错误率：
62%
相关题目：
【单选题】根据WHO的定义,有残疾或有损伤的人在与环境互动时所遇到的问题或不便称为
【多选题】基于Internet的EDI存在的问题有()。
【单选题】下列选项中（ ）是指引起一组试验动物半数死亡的剂量。
【多选题】以下选项符合待配母猪的有（）。
【简答题】主题匹配（共5小题；每小题2，满分10分） 阅读下面5段语言材料，从A到F选项中找出与它们相对应的标题。 小题1:You should say “Thank you” when someone gives you the food on the table, when someone keeps the door open for you, when someone says you have d...
【多选题】下列选项中，（ ）符合《劳动法》对女工特殊保护的规定。
【单选题】下列各选项正确的是( )．
【单选题】在本节中，你将听到15个对话，每段对话后有一个问题。请从A，B，C三个选项中选出答案，并标在试卷的相应位置。每段对话后有15秒钟的停顿，以便回答问题和阅读下一个问题。每段对话读两遍。 下面请听这些对话 What’s the matter with the man
【简答题】阅读《日出》中李石清对黄省三说的一段话，然后回答问题。 我告诉你，你一层一层地爬上去。到了顶高的一层，你可以迈过栏杆，站在边上。你只再向空，向外多走一步，那时候你也许有点心跳，但是你只要过一秒钟，就一秒钟，你就再也不可怜了，你再也不愁吃，不愁穿了。—— 李石清为什么要说这段话他是否仗势欺人
【单选题】下列选项中不是甲亢的临床表现（）